1. Портрет сотрудника НШ

1. Высокий уровень квалификации, мотивации и навыков, необходимый для достижения высоких академических результатов учениками
2. Высокий уровень эмпатии, позитивный настрой, высокие моральные качества и навык экологичного общения
3. Умение качественно справляться с потоковой работой (создание программы, ведение урока, контроль результатов, написание отчетов) в срок
4. Индивидуальный подход к запросу школы и семьи
5. Желание видеть свой вклад в выстраивание процессов в школе
6. Навык саморефлексии и саморазвития на основании обдуманного
7. Умение работать в команде
8. Понимание ценности работы в НШ

2. Портрет родителя НШ

1. Любовь и уважение к своему ребёнку
2. Фокус на его будущем и на его образовательном успехе
3. Умение учиться, отношение к образованию как к образу жизни
4. Умение ценить профессионализм и довериться
5. Умение и желание выстраивать диалог со школой
6. Высокий уровень организованности и ответственности

3. Портрет нашего 1-классника

1. Любознательность
2. Активность и умение держать свои и чужие границы в общении
3. Открытость и искренность
4. Наличие навыков дошкольной подготовки
5. Готовность взаимодействовать с учителем и одноклассниками в рамках здоровой учебной дисциплины на уроке и вне его
6. Способность быстро переключаться между занятиями
7. Способность удерживать внимание в течение урока и учебного дня

4. Портрет нашего выпускника
    1. Грамотность

• математическая
• читательская и писательская
• английский язык
• IT
• естественно-научная
• гуманитарная
  

    2. Навыки

• умение учиться
• системное мышление
• коммуникация
• командная работа
• критическое мышление
• креативное мышление
• тайм менеджмент

    3. Понимание своей индивидуальности, ценностей и целей, а также эффективное использование своего ресурса.

Концепцию НШ можно прочитать здесь.